Tập Đoàn Hải Âu Tuyển Dụng Nhân Sự

Tập Đoàn Hải Âu (Hải Âu Group) hiện đang cần tuyển dụng nhân viên cho nhiều vị trí.

Vị TríSố LượngNơi Làm ViệcHạn Nộp Hồ Sơ
Trợ lý Ban giám đốc

Xem thêm

01Hà Nội30/07/2018
Hành Chính Tổng Hợp

Xem thêm

01Hà Nội30/07/2018
Kế toán kho

Xem thêm

01Hà Nội30/07/2018
Kế Toán Tổng Hợp

Xem thêm

01Hà Nội30/07/2018
Nhân viên Thiết kế

Xem thêm

01Hà Nội30/07/2018
Nhân viên Digital Marketing
Xem thêm
01Hà Nội30/07/2018
Lập trình Website
Xem thêm
01Hà Nội30/07/2018
Nhân viên chăm sóc khách hàng
Xem thêm
01Nha Trang30/07/2018

– Trực tiếp tại: Công ty Cổ phần Tập đoàn Hải Âu. (Số 72 Miếu Đầm, Mễ Trì, Nam Từ Liêm, Hà Nội)

– Hoặc gửi CV về địa chỉ email: hcth2@haiau.com ( Tên tiêu đề: CV_Vị trí ứng tuyển_Họ và tên)

– Liên hệ: Phòng HCNS SĐT: 0915.31.03.03

Mô tả vị trí công việc Trợ lý Ban giám đốc:

Mô tả– Giúp Ban Giám đốc duy trì hoạt động điều hành toàn bộ các mặt hoạt động của Công ty.

– Tổng hợp, đánh giá tình hình hoạt động của Công ty của các Phòng ban thông qua báo cáo của các bộ phận.

– Trợ giúp Ban Giám đốc xây dựng định hướng chiến lược phát triển Công ty.

– Trợ giúp Ban Giám đốc quản lý thời gian và kiểm soát công việc.

– Trợ giúp việc thực hiện các chiến lược của Công ty bằng cách đảm bảo các quyết định và chỉ dẫn của Ban Giám đốc được thông báo và thực hiện nghiêm túc.

– Hỗ trợ Ban Giám đốc theo dõi công việc của các Giám Đốc và các Trưởng phòng

– Hỗ trợ các phòng ban, bộ phận trong công việc hoạch định mục tiêu, kế hoạch, chính sách theo chức năng khi được Ban Giám đốc phân công.

– Giám sát việc tuân thủ các quy định của hệ thống quản lý.

– Tham mưu cho Ban Giám đốc trong việc triển khai và thực hiện các chiến lược phát triển Công ty.

– Đề xuất giải pháp thực hiện cho Ban Giám đốc.

– Giúp việc cho Ban Giám đốc trong các quan hệ đối nội, đối ngoại.

– Kiểm tra các văn bản, chứng từ, từ các bộ phận khác chuyển đến trước khi trình Ban Giám đốc phê duyệt.

– Chuẩn bị tham gia các cuộc họp của các bộ phận theo yêu cầu của Ban Giám đốc.

– Thực hiện các công việc khác khi được phân công.

Yêu cầu– Nam có độ tuổi dưới 40, tốt nghiệp Đại học trở lên.

– Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm, có sự hiểu biết chung về các hoạt động quản trị của doanh nghiệp.

– Sử dụng thành thạo MS office.

– Tiếng Anh: có thể biên dịch tài liệu; phiên dịch các cuộc họp có nội dung xã giao- giao tiếp thông thường.

– Có khả năng tổ chức, triển khai công việc một cách độc lập và quản lý thời gian tốt.

– Có kỹ năng viết báo cáo; tổng hợp – cập nhật thông tin.

– Kỹ năng giao tiếp tốt (với cả người Việt và người nước ngoài).

– Có khả năng giao tiếp hiệu quả trong nội bộ với các cấp lãnh đạo và nhân viên cũng như giao tiếp hiệu quả với các tổ chức và khách hàng bên ngoài.

– Tác phong chuyên nghiệp, tự tin.

– Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp chuyên ngành Luật.

Quyền lợi– Lương cơ bản: Từ 8 đến 15 triệu tùy theo năng lực và kinh nghiệm.

– Tham gia quyền lợi công đoàn, hiếu, hỷ, du lịch Công ty

– Tham gia BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ đãi ngộ khác.

– Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động.

Mô tả vị trí công việc Hành Chính Tổng Hợp:

Mô tả 

– Soạn thảo các văn bản hành chính, văn thư, lưu trữ.

– Tuyển dụng các vị trí trong Công ty và đào tạo văn hóa công ty cho nhân sự mới.

– Tính lương, thưởng và các chế độ đãi ngộ khác theo đúng quy định của Công ty

– Giám sát và triển khai hệ thống quản trị, đánh giá thực hiện công việc tại các đơn vị
đúng quy định.

– Theo dõi và giải quyết chế độ BHXH, BHYT cho người lao động toàn Công ty

– Theo dõi, cập nhật và quản lý hồ sơ, danh sách lao động Công ty

Yêu cầu 

-Ưu tiên người có kinh nghiệm ở vị trí Hành chính nhân sự

– Có trách nhiệm, cá tính và chính kiến riêng trong công việc

– Tiếp thu và hòa nhập nhanh chóng với môi trường, không ngại va chạm

– Nhanh nhẹn, không ngại khó khăn, chịu được áp lực công việc

Quyền lợi– Thu nhập: từ 5.000.000 đến 7.000.000đ / tháng + các chế độ phụ cấp theo quy định của Công ty

– Được hưởng các chế độ đãi ngộ của công ty, các chế độ của người lao động do nhà nước quy định
– Sau khi ký hợp đồng chính thức sẽ được đóng BHXH, BHYT theo quy định của pháp luật

– Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, đồng nghiệp thân thiện, có nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp.

– Chế độ công đoàn: Hiếu, hỷ, sinh nhật, du lịch…

Mô tả vị trí công việc Kế toán kho:

Mô tả– Thực hiện thủ tục xuất nhập vật tư thiết bị phụ tùng

– Theo dõi vật tư thiết bị xuất nhập tồn

– Theo dõi vật tư thiết bị phụ tùng tồn kho tối thiểu

– Lập báo cáo nhập, xuất, tồn kho

– Quản lý sắp xếp hàng hóa khoa học

Yêu cầu– Sức khoẻ Tốt, trung thực, nhiệt tình

– Ưu tiên người có kinh nghiệm làm việc về quản lý kho

– Có khả năng sắp xếp công việc khoa học

– Có khả năng làm việc độc lập, cẩn thận, chịu khó, có tinh thần trách nhiệm, chịu áp lực công việc cao

– Thành thạo các kỹ năng vi tính văn phòng

– Mong muốn làm việc và gắn bó lâu dài với công ty

Quyền lợi– Thu nhập: 6.000.000đ / tháng + các chế độ phụ cấp theo quy định của Công ty

– Được hưởng các chế độ đãi ngộ của công ty, các chế độ của người lao động do nhà nước quy định

– Sau khi ký hợp đồng chính thức sẽ được đóng BHXH, BHYT theo quy định của pháp luật

– Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, đồng nghiệp thân thiện, có nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp

– Chế độ công đoàn: Hiếu, hỷ, sinh nhật, du lịch….

Mô tả vị trí công việc Kế Toán Tổng Hợp:

Mô tả Hàng ngày thu thập chứng từ, xử lý thông tin số liệu kế toán, chứng từ kế toán.

– Tham mưu cho Ban Giám đốc về các hoạt động tài chính kế toán.

– Hạch toán thu thập chi phí, khấu hao TSCĐ, công nợ, các nghiệp vụ khác, thuế GTGT

– Công tác ngoại giao với các cơ quan: Ngân hàng, thuế, gia công….

– Kiểm tra nghiệp vụ kế toán nội bộ, phát hiện sai thì nhắc nhở điều chỉnh.Lên định mức tính giá thành sản xuất thực tế theo đơn hàng, tỉ lệ hao hụt Nguyên Vật Liệu, Phụ Liệu đi kèm và chi phí sản xuất dở dang (nếu có).

– Kiêm tra và giám sát iệc luân chuyển hàng tồn kho ( Nhập – Xuất – tồn) thời gian tồn kho thông qua kế toán kho tập hợp.

– Bố trí sắp xếp điều tiết công việc của các nhân viên trong bộ phận.Đối chiếu công nợ phải thu, công nợ phải trả, lập báo cáo.

– Kê khai thuế tháng

– Cân đối chi phí hàng tháng để có kế hoạch bổ sung thuê, đề xuất chi phí

– Rà soát đơn hàng thanh lý chậm nơ, tính tiền phạt doanh số kinh doanh

– Lập tờ khai thuế quý GTGT, BCHD, Đề xuất nộp thuế (nếu có)

– Tổng hợp số liệu, lên báo cáo tài chính, quyết toán nămIn ấn chứng từ sổ sách bảo lưu toàn bộ sổ sách, chứng từ thuế theo tháng/quý/năm.

– Thực hiện các công việc phát sinh do BLĐ Công ty giao phó.

Yêu cầu– Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
– Có trình độ chuyên môn, nghiệp vụ kế toán từ bậc Đại học trở lên.
– Ưu tiên Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí kế toán tổng hợp cho các công ty điện lạnh
Quyền lợi– Mức lương: 10 – 12 triệu ( Tùy năng lực)

– Được hưởng đầy đủ các chính sách phúc lợi của công ty: Lễ, tết, sinh nhật, du lịch hàng năm.

– Xét tăng lương sau 9 tháng làm việc

– Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện.

– Được tham giá BHXH, thưởng tết đúng theo quy định của pháp luật

Mô tả vị trí công việc Nhân viên PR – Marketing:

Mô tả– Viết bài PR nội bộ và truyền thông bên ngoài. Đảm trách việc tương tác với các cơ quan báo chí.– Quản trị các kênh quảng cáo online (Fanpage, Adwords, Email Marketing, SMS … ). Bảo đảm hình ảnh, bài viết PR luôn mới mỗi tuần trên các kênh quảng cáo online (website, Fanpage … )

– Thực hiện kế hoạch PR, Quảng Cáo: Tìm kiếm, giao dịch các đơn vị truyền thông, quảng cáo, nhà cung cấp liên quan, theo dõi – báo cáo kết quả.

– Tìm kiếm và phát triển quan hệ với các khách hàng và đối tác tiềm năng.

– Hỗ trợ Giám đốc Marketing đánh giá các hoạt động truyền thông như: quản trị các bài đăng truyền thông và nội dung website, đánh giá mức phủ sóng của từng dự án truyền thông.

– Tham vấn, đóng góp ý kiến để xây dựng các chiến dịch truyền thông.

– Góp phần tổ chức và tham gia các hoạt động, sự kiện của phòng Marketing

– Làm việc và duy trì mối quan hệ với các Agency.

– Tham gia tổ chức sự kiện, hội nghị, hội thảo trong và ngoài công ty.

Yêu cầu– Nam, nữ tuổi từ 25 – 35, có ít nhất 3 năm kinh nghiệm.

– Khả năng giao tiếp và viết bài tốt

– Có thể làm việc được với các cơ quan truyền thông

– Ưu tiên các bạn qua trường lớp báo chí và tuyên truyền

Quyền lợi– Lương: 8 – 15 triệu hoặc thoả thuận theo năng lực thực tế.

– Hưởng , BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật Lao động, hưởng mừng sinh nhật, hiếu hỷ, xét tăng lương sau 9 tháng làm việc

– Thưởng theo doanh thu, hiệu quả kinh doanh, thưởng quý, năm…

– Hỗ trợ ăn trưa tại công ty.

– Được miễn phí đào tạo các hình thức đạo tạo tại chỗ, đào tạo tu nghiệp

– Nghỉ , Thưởng tết, lễ theo lịch đỏ nhà nước quy định.

– Được làm việc trong môi trường năng động, trẻ trung, chuyên nghiệp và thân thiện

– Có cơ hội thăng tiến, khẳng định bản thân, phát triển các mối quan hệ.

– Hình thức làm việc: Nhân viên chính thức

Mô tả vị trí công việc Nhân viên Thiết kế:

Mô tả– Phụ trách thiết kế hình ảnh, banner, logo cho website.

– Thiết kế các sản phẩm quảng cáo in ấn của Công ty như: tờ rơi (flyer), poster, tài liệu, bộ nhận diện thương hiệu, các ấn phẩm phục vụ chương trình, sự kiện của Công ty (Brochure, leaflet, standee, backdrop…).

– Chịu trách nhiệm mỹ thuật cho các sản phẩm, dịch vụ của Công ty trước khi đưa ra công chúng, người sử dụng, đảm bảo các sản phẩm, dịch vụ khi ra ngoài thị trường đúng đặc điểm nhận dạng thương hiệu.

Yêu cầu– Độ tuổi 25- 35 tuổi.

– Sử dụng linh hoạt các phần mềm thiết kế (cơ bản như Photoshop, Illustration, Firework). Ưu tiên ứng viên có kỹ năng thiết kế 3D và kinh nghiệm trong lĩnh vực in ấn.

– Lên ý tưởng, thiết kế 2D cho các mảng quảng cáo, thương hiệu, tổ chức sự kiện, triển lãm hội chợ.

– Có gu thẩm mỹ tốt, cẩn thận, tỉ mỉ, bắt kịp các xu hướng thiết kế đang hiện hành.

– Đã tốt nghiệp các trường / khóa học chuyên ngành: thiết kế đồ họa, thiết kế web, mỹ thuật là một lợi thế.

– Có kiến thức cơ bản về thiết kế website, thiết kế đồ họa, giao diện.

– Có khả năng tư duy sáng tạo, phân tích nội dung thiết kế, chuyển tải ý tưởng tốt.

– Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.

– Thế hiện trình độ thiết kế của bản thân qua chính CV ứng tuyển. Hoặc gửi kèm sản phẩm thiết kế.

Quyền lợi– Mức lương 8 – 12 triệu trở lên tùy thuộc vào năng lực và kinh nghiệm để thỏa thuận,tăng không giới hạn.

– Hưởng đầy đủ các chế độ quyền lợi của công ty như phụ cấp, BHXH, du lịch, thưởng Tết…

– Được làm việc môi trường chuyên nghiệp, năng động, phát triển và nâng cao trình độ của bản thân.

Mô tả vị trí công việc Nhân viên Digital – Marketing:

Mô tả– Lập kế hoạch, xây dựng ngân sách Digital Marketing cho Tháng / Quý / Năm.

– Quản lý và triển khai các kênh digital marketing: Google ads, Facebook ads, Email marketing, Mobile marketing, Social media, Forum seeding, Viral Youtube, Viral Facebook…

– Tổng hợp và phân tích các thông tin: sản phẩm; các chương trình sales; các chương trình marketing … để post trên các kênh digital marketing (fanpage, youtube, google Ad, email…) đúng thời điểm, đối tượng.

– Kiểm soát chất lượng thông tin trên các kênh trên.

– Lập đề xuất điều chỉnh một số nội dung / chi phí khi thấy các chương trình không hiệu quả.

Yêu cầu– Từ 25 – 35 tuổi

– Có kinh nghiệm ít nhất 2 năm ở vị trí tương đương. (Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm từng chạy Facebook Ads ngân sách trung bình lớn hơn 30 triệu / tháng)

– Đam mê Digital Marketing

– Có khả năng xử lý nội dung, hình ảnh, quảng cáo trực tuyển facebook là một lợi thế

– Có thể sử dụng các phần mềm sản xuất video.

– Chịu được áp lực cao trong công việc

– Có tư duy làm việc độc lập

– Có khả năng sáng tạo cao,cẩn thận, tỉ mỉ

– Có khả năng quản lý thời gian và teamwork tốt

– Có khả năng tư duy mạch lạc: phân tích và xử lý các đầu công việc rõ ràng, nắm bắt các đầu việc nhanh chóng;

– Cẩn thận, nhanh nhẹn, nhiệt tình.

– Có tinh thần trách nhiệm cao

– Sử dụng thành thạo Powerpoint / Word và Excel.

Quyền lợi– Lương từ 8 -12 triệu (Tùy theo năng lực và kinh nghiệm)

– Được đề xuất tăng lương sớm theo năng lực và thời gian gắn bó.

– Tham gia các chế độ BHXH theo quy định pháp luật.

– Có các chế đô Công đoàn: Hiếu, hỷ, sinh nhật…

– Được tham gia các buổi team building, party sinh nhật, du lịch hàng năm.

– Tham gia cộng đồng làm việc trẻ trung, sáng tạo, đội ngũ ban lãnh đạo, cầu tiến nhiệt huyết và nhiều cơ hội thăng tiến.

Mô tả vị trí công việc Lập trình Website:

Mô tả– Lập trình và phát triển các website của công ty

– Bảo trì và phát triển hệ thống thương mại điện tử của công ty

– Phân tích thiết kế và xây dựng các chức năng trên hệ thống website có sẵn

– Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên

Yêu cầu– Tốt nghiệp Đại học, cao đẳng Công nghệ thông tin

– Thành thạo PHP & MySQL, Ajax, CSS, HTML, Javascript

– Biết sử dụng Photoshop

– Có tư duy sáng tạo, năng động, độc lập tìm hiểu và giải quyết vấn đề.

– Có thể làm việc độc lập hoặc làm việc theo nhóm.

– Chịu được áp lực trong công việc

– Vui vẻ, hòa đồng

Quyền lợi– Mức lương: 7 – 10 triệu (Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm)

– Được làm việc trong 1 môi trường chuyên nghiệp.

– Hưởng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước

– Chế độ thưởng linh động theo năng lực làm việc.

– Chế độ công đoàn sinh nhật hiếu hỷ

Mô tả vị trí công việc Chăm Sóc Khách Hàng:

Mô tả– Trực điện thoại tại showroom, tiếp đón khách hàng tới showroom tư vấn thông tin, giới thiệu sản phẩm dịch vụ cho khách hàng.

– Thực hiện tư vấn Khách hàng qua điện thoại

– Thực hiện công tác lưu trưc văn thư, quản lý con dấu chi nhánh.

– Phối hợp các phòng ban khách trong quá trình tiếp cận khách hàng và sau khi chốt hợp đồng

– Thực hiện các công việc theo yêu cầu của Ban giám đốc

Yêu cầu– Giới tính: Nữ

– Ưu tiên ứng viên có ngoại hình ưa nhìn

– Giọng nói dễ nghe, không nói ngọng…

– Thành thạo tin học văn phòng.

– Có khả năng giao tiếp và xử lý công việc tốt

– Chịu được áp lực trong công việc

– Không yêu cầu băng cấp

Quyền lợi– Mức lương: Lương cứng 6 triệu + % doanh số

– Hưởng , BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật Lao động, hưởng mừng sinh nhật, hiếu hỷ, xét tăng lương sau 9 tháng làm việc

– Thưởng theo doanh thu, hiệu quả kinh doanh, thưởng quý, năm…

– Được miễn phí đào tạo các hình thức đạo tạo tại chỗ, đào tạo tu nghiệp

– Nghỉ , Thưởng tết, lễ theo lịch đỏ nhà nước quy định.

– Được làm việc trong môi trường năng động, trẻ trung, chuyên nghiệp và thân thiện

– Có cơ hội thăng tiến, khẳng định bản thân, phát triển các mối quan hệ.


Địa điểm nộp hồ sơ:

1. Trụ sở Tập Đoàn Hải Âu tại Hà Nội: Số 72, phố Miếu Đầm, Mễ Trì, Nam Từ Liêm (Xem bản đồ)

2. TP Hồ Chí Minh: Số 552, Hoàng Văn Thụ, Phường 4, Quận Tân Bình (Xem bản đồ)

3. Showroom Vinh: Tòa Nhà Trung Anh, KM 2, Đại Lộ V.I Lê Nin (Xem bản đồ)

4. Showroom Đà Nẵng: 387 Nguyễn Văn Linh, Thanh Khê (Xem bản đồ)

5. Showroom Buôn Ma Thuột: 316 Phan Bội Châu, TP. Buôn Ma Thuột (Xem bản đồ)

6. Showroom Nha Trang: 131 đường 23/10, P. Phương Sơn (Xem bản đồ)

Tập Đoàn Hải Âu Tuyển Dụng Nhân Sự
5 (100%) 3 votes


Hotline 24/7